惠普(HPQ.N: [  /stocks/quote?symbol=HPQ.N]行情[/url])宣布高层人事调整,一名高层管理者将进入董事会,另有两位高管离职.与此同时,公司决定对中国和印度市场的重点重新定位.

惠普执行长阿波泰克尔(Leo Apotheker)在去年9月份接过这家全球最大电脑生产公司的掌舵权,目前正面临振兴惠普的沉重压力,试图保住公司在技术领域的领头地位.惠普上个月连续第二季下调营收预估.

惠普周一表示,企业事业部总裁Ann Livermore已经被任命为惠普董事,将不再负责该部门的日常管理工作.

所有面向客户的业务部门--包括软件、销售、服务器和存储--目前都直接向阿波泰克尔报告.

阿波泰克尔还加大力度,以扩大在中国和印度市场的份额,因这些区域被视作提升公司业绩的关键.

惠普旗下的个人系统集团总裁Todd Bradley将负责公司在中国扩张市场份额.影像和印刷集团总裁Vyomesh Joshi将牵头惠普在印度市场的扩展方案.

惠普股票周一在纽约证交所收低1.3%,报34.65美元.盘後交易中则略有上涨,报34.73美元.



**前途不明**

Livermore已经在惠普工作29年.她的工作近期被分拆,因阿波泰克尔决定整顿这个陷入困境的服务事业部,直接负责该业务的运作.Livermore目前暂时领导该业务,直至惠普找到合适的新人选来管理企业事业部.

惠普正面临来自思科(CSCO.O: [  /stocks/quote?symbol=CSCO.O]行情[/url])和甲骨文(ORCL.O: [  /stocks/quote?symbol=ORCL.O]行情[/url])的新一轮竞争,同时还要面对其它挑战,因消费者在个人电脑(PC)方面的支出不振,且涉足云计算业务的成本可能十分高昂.

阿波泰克尔在3月时宣布了他对公司的规划,誓言将通过推进云计算等业务的发展来大幅提高获利和股息.

阿波泰克尔大刀阔斧的变动人事和整顿公司业务,开拓新的市场领域,比如电脑本.惠普目前震动不断.

最新离职的两位高层主管分别是:行政副总裁兼行政总监Pete Bocian和行政副总裁兼信息总监Randy Mott.

惠普表示,公司取消了行政总监这个职务,但将寻找人选来接替Mott.

近期离开惠普的其他高层管理人员还有企业服务事业部主管Tom Iannotti和前网络部主管Marius Haas.(完)

well,well,well，惠普最近不利的新闻很多阿。

没太搞懂阿波泰克尔的战略意图:o