正文摘要:

很多团队认为，敏捷的价值观是“拥抱变化胜于执行计划”。那么，既然咱们做敏捷了，那就不用做什么计划了。 这是对敏捷价值观的误解。如果完全没有计划，团队一定会得过且过，没有危机感，致使项目一片混乱。这样的 ...